Hỏi đáp Luật Lao Động, Luật sư tư vấn luật Lao Động Online toàn Quốc
Hỏi đáp - Lao động, Tiền lương
(316 câu hỏi)
Mọi trường hợp nghỉ hưu sớm đều không bị giảm tiền lương hưu. Đúng hay sai?
Căn cứ khoản 3 điều 56 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014, mức lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện quy định tại điều 55 của Luật...
Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên có thể được nghỉ hưu sớm 10 tuổi. Đúng hay sai?
Căn cứ khoản 2 điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 (đã được sửa đổi, bổ sung bởi Bộ luật Lao động năm 2019), sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân...
Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (bao gồm cả làm việc tại doanh nghiệp tư nhân) bị suy giảm khả năng lao động từ 61% trở lên được nghỉ hưu sớm tối đa là 5 tuổi. Đúng hay sai?
Căn cứ khoản 1 điều 55 Luật Bảo hiểm xã hội năm 2014 (đã được sửa đổi, bổ sung bởi Bộ luật Lao động năm 2019), người lao động quy định tại các...
Người lao động làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm có thể được nghỉ hưu sớm. Đúng hay sai?
Căn cứ khoản 3 điều 169 Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động bị suy giảm khả năng lao động; làm nghề, công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại,...
Thời gian tập sự của giáo viên có được tính phụ cấp thâm niên?
Theo yêu cầu của nhà trường, tôi phải tập sự 9 tháng mới được vào làm giáo viên chính. Thời gian tập sự có được tính để được hưởng phụ cấp thâm...
Người lao động làm việc vào ban đêm sẽ được trả thêm lương
Khoản 2, Điều 98 Bộ luật Lao động quy định, người lao động làm việc vào ban đêm thì được trả thêm ít nhất bằng 30% tiền lương (tính theo đơn giá tiền...
Người lao động không được trả lương đúng hạn, có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước với người sử dụng lao động
Căn cứ điểm b khoản 2 Điều 35 Bộ luật Lao động, người lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không cần báo trước trong trường...
Trường hợp tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, người lao động không được hưởng lương và các quyền lợi khác
Căn cứ khoản 2 Điều 30 Bộ luật Lao động, trong thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, người lao động không được hưởng lương và quyền, lợi...
Khi chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng?
Căn cứ khoản 3 Điều 29 Bộ luật Lao động, người lao động chuyển sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động được trả lương theo công việc mới....
Tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc không được thấp hơn 85% mức lương chính thức của công việc đó
Điều 26 Bộ luật Lao động 2019 quy định, tiền lương của người lao động trong thời gian thử việc do hai bên thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức...